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做一個懂得感恩的員工

財務部  歐陽雪琳

偶爾發現了這本《做懂得感恩的員工》這本書,雖然這本書我還沒有看完,可是這個題目就已經叫我有所感觸。懂得感恩,感恩企業,給我一個展示自己的舞臺,給我一份可以養家糊口的工資;感恩領導,給我栽培和提拔;感恩同事,給我幫助和鼓勵;感恩客戶,超越客戶的期望。書上說:感恩不需要成本,但卻有物質的回報。

來到聯達公司有11個年頭了,回想起剛剛畢業時的茫然無助,一份份簡歷的投出換來的是遙遙無期的的等待,是聯達公司給了我機會,給了我舞臺,讓我有了一份還不錯的工作,我有什么理由不去感恩?剛剛參加工作,陌生的環境,陌生的同事,以及不熟悉的工作都讓我感到惶恐,是和藹的領導和熱情的同事給我鼓勵,給我幫助,讓我在陌生的環境和工作中變得熟悉,變得井井有條,我有什么理由不去感恩?知足惜福,用感恩的心去工作。為什么有些人每天都在快樂的工作,并且事業有為,而有些人每天上班都愁眉苦臉,抱怨不斷,一事無成。一切都源于你是否有一顆感恩的心。

感恩也是一種能力,更是獲得能力的途徑。激勵大師安東尼羅賓說過,成功的第一步就是要有一顆感恩的心,時時對自己的現狀心存感激,同時也要為別人為你所做的一切心懷感恩之情。

雖說人生不如意之事十之八九,但是我們也要調整心態,遠離抱怨,學會不給困難和問題找借口,以平和的心態去面對,以樂觀的精神去解決,以積極的態度去實現;以感恩的心態過好每一天、做好每一件事。

最后,希望我們每位員工都珍惜工作,感恩生活,在聯達公司實現自己的人生價值。

 

 
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